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2014-07
2014年6月7日,首屆世界甯商大會暨甯氏企業(yè)經濟年會在北京勝利召開。來自美國、日本、馬來西亞、中國等200多位甯氏企業(yè)家代表,懷抱對甯氏經濟發(fā)展的責任和夢想,承載全球族人的厚望參加了本次盛會。...
2014-06
為了豐富員工業(yè)余文化生活,促進員工之間的溝通與交流,提升公司團隊凝聚力,激發(fā)員工工作激情和拼搏、創(chuàng)新的動力,依據公司福利管理有關規(guī)定,組織開展了2014年度員工旅游活動。本次旅游分貴州荔波大小七...
2014-05
2014年5月17日(周六),籌備已久的“興華集團2014年《團隊的力量》瘋狂戶外拓展訓練”在良鳳江國家森林公園舉行。當天共有72人參加本次活動,其中學員67人,工作人員5人?;顒訌恼匍_集中準備...
2014年5月9日下午18:30—20:00,由人力資源部組織的公司員工周次文體活動在南寧國際會展中心球館如期開展,本次主要活動項目為羽毛球練習、對抗,期間大家互相切磋球藝、技巧,相互指導,交流...
2014年4月25日,由廣西建筑聯合會組織的廣西建筑業(yè)50強授牌儀式及座談會在南寧召開。興華集團公司躋身“廣西建筑業(yè)50強”,綜合實力居第26位。興華建設集團經過30年的發(fā)展特別是近10年來的奮...
2015-11
2015年11月11日,廣西日報報業(yè)集團調研組一行5人蒞臨我集團公司調研指導,調研組組長易艷輝及各調研員就《法制與經濟》欄目怎么定位、怎么發(fā)展及欄目在平臺開放及信息資源方面如何與企業(yè)建立聯系、合...
2014-04
為創(chuàng)建吸引留住人才的良好機制,提高企業(yè)競爭力,2014年初集團推出了《核心崗位激勵管理規(guī)定》的激勵機制。并于2014年3月21日結合核心崗位人員的工作表現,正式授予5位集團高管(核心崗位)寶馬汽...
為了豐富公司員工的業(yè)余文化生活,加強公司內部溝通,提升企業(yè)的凝聚力,激發(fā)員工的工作熱情,促進公司企業(yè)文化的建設,公司擬組織開展年度羽毛球比賽活動。以中心/部門為單位,比賽形式有男單、女單、男雙、...
“我是行政中心第一責任人,我承諾接受公司下達的行政中心2014年度工作目標。。。。。。按照公司規(guī)范化管理的要求,帶領團隊完成2014年度工作目標要求”。4月2日,從集團會議室里傳來擲地有聲、鏗鏘...
2015-12
2015年12月14日,浦北縣電子商務進農村綜合示范項目簽約儀式在浦北縣政府四樓會議室舉行。縣長韋業(yè)葵代表縣政府與我集團公司董事長寧明忠共同簽署了《浦北縣電子商務進農村綜合示范工程項目建設合同》...
2014-01
2014年1月8日,興華集團2013年度總結大會及酒品發(fā)布會在南寧順利召開。集團公司領導、本部全體員工、各分公司及直屬項目部主要負責人參加了本次會議。本次會議全面總結了一年來集團所取得的成績及先...
2015年12月21日,南寧市建設委員會副主任巫自富一行5人,到集團公司開展“三嚴三實”走訪調研活動。公司總裁寧明春及各中心管理者參加了本次調研會。座談中,本著服務好企業(yè)發(fā)展、為企業(yè)發(fā)展做好保障...